检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:戴英健[1] 张安伟[1] 满一晓[1] 谢长城[1] 杨圣文[1]
机构地区:[1]怀化市疾病预防控制中心,湖南怀化418000
出 处:《中国职业医学》2010年第3期241-241,243,共2页China Occupational Medicine
摘 要:目的分析职业病诊断中存在的问题,提出解决问题的思路。方法根据民法学有关证据引用的法律规定,运用职业卫生类比调查原理等新方法、新思维,结合3起职业病诊断案例,对诊断过程中存在的问题进行分析。结果现行《职业病诊断与鉴定管理办法》关于提供"职业史、既往史及职业健康监护档案资料"、"工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料"的规定存在不足,可操作性不强,不利于保护劳动者合法权益。结论建议对《职业病诊断与鉴定管理办法》进行补充修订。
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