航空工业创新人才开发的难点及对策——航空工业创新人才成长环境、使用机制调查启示  

作　　者：惠琳[1] 

机构地区：[1]郑州航空工业管理学院工商管理学院

出　　处：《中国人才》2010年第7期26-27,共2页Chinese Talents

摘　　要：科技创新，人才为本。航空工业作为现代工业之花，是国家战略性产业，是国家技术、经济、国防实力和工业化水平的重要标志。为探寻航空工业创新人才开发的难点及对策，进一步做好航空工业创新人才的开发工作，笔者所在的课题组设计了关于《航空工业创新人才成长环境、使用机制》的调查问卷，向中国航空工业集团公司的部分企业院所发放520份，收回有效问卷469份，覆盖了兰州、西安、洛阳、新乡等地区的数十家航空工业企业和科研院所。此次调查有助于发现航空工业创新人才开发工作的难点，找出进一步做好航空工业创新人才开发的对策，对促进航空工业技术水平和核心竞争力提高具有重要作用，为航空工业创新人才的脱颖而出创造更好的环境和条件。

关 键 词：中国航空工业集团公司 人才开发工作 人才成长环境 工业创新 调查问卷 使用机制 航空工业企业 工业技术水平 

分 类 号：F426.5[经济管理—产业经济]