建立非公企业党内激励关怀帮扶机制  

作　　者：李衍增[1] 李鑫[2] 

机构地区：[1]杭州市社会科学院,浙江杭州310006 [2]天津师范大学,天津300450

出　　处：《中共山西省委党校学报》2010年第4期30-31,共2页Journal of Shanxi Provincial Committee Party School of C.P.C

摘　　要：非公有制企业是我国经济社会发展的重要推动力量。健立党内激励、关怀、帮扶机制,有利于增强非公有制企业党组织的凝聚力和战斗力,以党内和谐带动企业和谐。当前,在非公有制企业中开展这一工作,需要在加强政治激励、注重思想关怀、坚持困难救助等方面下工夫。此外,在非公企业中建立健全党内激励、关怀、帮扶机制,还需要领导重视,营造氛围;联合互动,形成合力;统筹兼顾,强化结合;注重实效,分类指导;以人为本,着眼长效。

关 键 词：非公有制企业 党的建设 激励、关怀、帮扶机制 

分 类 号：D26[政治法律—政治学]