建立公立医院综合绩效评价指标体系的研究  

Research on Establishment of Public Hospital Comprehensive Performance Evaluation Index System

作　　者：程薇[1] 龙翔凌[2] 范德惠[1] 

机构地区：[1]北京中医药大学管理学院,北京100029 [2]北京大学第一医院,北京100034

出　　处：《中国卫生经济》2010年第9期68-70,共3页Chinese Health Economics

基　　金：国家自然科学基金--"非营利性医院财务信息体系的构建与监督评价"系列研究之一(70573016)

摘　　要：本文结合公立医院性质以及公立医院改革的指导思想,对公立医院综合绩效指标体系进行深入研究和剖析,考虑到公立医院的经济运行情况指标以及体现社会公益性指标,通过专家问卷调查和统计学方法结合挑选出相对合理且能够评价医院绩效的指标,并建立相关体系。The article combines characters of public hospital and guiding ideology of public hospital reform,studies and analyses the public hospitals comprehensive system of performance indicators in depth,takes economic performance indicators in public hospitals and indicators reflecting the public good into account,selects a relatively reasonable and invaluable hospital performance indicators with expert survey and statistical methods,and finally establishes some related systems.

关 键 词：公立医院 评价指标 绩效 

分 类 号：R197.3[医药卫生—卫生事业管理]