现代印刷企业的人力资源发展战略  

作　　者：李孟晓[1] 

机构地区：[1]武汉大学印刷与包装系

出　　处：《印刷杂志》2010年第12期28-29,共2页Printing Field

摘　　要：随着我国印刷业的发展，人力资源的开发和培训已不再是企业发展的手段，而是企业发展的主要动力。本文将从人力资源开发入手，分析印刷企业人力资源的发展现状，探索印刷企业的人才发展战略、改进措施以及如何借助外力构建人力资源开发新模式，切实提高印刷企业的人力资源管理能力。

关 键 词：印刷企业 人力资源 开发战略 校企结合 

分 类 号：F426.84[经济管理—产业经济]