谈经济增加值在银行业的应用  

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作  者:翟琳洁 

机构地区:[1]晋中市商业银行迎宾支行

出  处:《山西财税》2010年第12期28-29,共2页

摘  要:我国商业银行传统的绩效考核体系把利润指标作为衡量银行经营绩效考核指标体系的主要依据,在成本中没有考虑必要的股东价值最大化、银行价值最大化,鼓励了企业迅速扩展某些似乎赢利的产品领域,忽视了吸引力的增长机会。传统的绩效考核体系的最大优势是为银行管理者提供了现行的会计信息系统,操作方便。但是随着近年来金融业的发展,银行经营管理从利润管理逐步走向价值管理,EVA是为了克服传统企业绩效衡量指标的缺陷而提出的,

关 键 词:经济增加值 银行业 绩效考核指标体系 绩效考核体系 银行经营管理 股东价值最大化 银行价值最大化 传统企业 

分 类 号:F832[经济管理—金融学]

 

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