洛可可设计:辨才看“三品”  

作　　者：马各[1] 

机构地区：[1]《职业》编辑部

出　　处：《职业》2011年第1期26-27,共2页Occupation

摘　　要：“是否永远只有‘凤毛麟角’才能进入洛可可？” 对于这个问题，洛可可设计人力资源总监韩烨的回答是：“我们更看重候选人的潜力。”作为众多设计师梦想进入的设计公司，洛可可有自己一套独特的择才用人标准。

关 键 词：设计公司 可可 人力资源总监 用人标准 候选人 设计师 

分 类 号：F416.9[经济管理—产业经济]