乡镇企业用工形式与医疗保障分析  

作　　者：宋文质[1] 云妙英[1] 刘克军[2] 王禄生[2] 王健[3] 

机构地区：[1]北京医科大学,100083 [2]卫生部卫生经济研究所 [3]3山东医科大学

出　　处：《中国公共卫生管理》1999年第5期289-290,共2页Chinese Journal of Public Health Management

摘　　要：1 前言 乡镇企业与国有大中型企业相比,其从业人员整体水平较低,生产条件与劳动环境较差。但是乡镇企业之所以能蓬勃发展,且立足于商品经济大市场,重要原因之一是有别于国有企业的灵活用工制度。1.1 用工形式复杂而多变,至今有关主管部门尚无确切的分类。但按一般企业用工形式大致可分为:1.1.1 管理层:其中既有农民,也有乡镇干部和外聘人员。1.1.2 技术人员层:主要为当地农民。

关 键 词：乡镇企业 用工形式 医疗保障 

分 类 号：R197.1[医药卫生—卫生事业管理]