新民主主义制度下中共保障雇工权益的历史考察  

作　　者：王强[1,2] 

机构地区：[1]盐城师范学院经济法政学院 [2]马克思主义中国化研究中心

出　　处：《学术论坛》2011年第5期15-19,共5页Academic Forum

基　　金：国家社会科学青年基金项目“中国共产党保障雇工权益的政策、实践与经验研究”(1921-1956)(08CDJ008)

摘　　要：在新民主主义制度下,广大雇工具有政治上的主人翁和经济上的被剥削者的双重身份,这决定了中国共产党保障雇工权益政策与实践的复杂性。土地革命战争时期,工农民主政权在纠正"左"倾错误路线中,使雇工权益的保障逐步契合苏维埃根据地的实际。抗日战争时期,抗日民主政权坚持以民族利益为重,把阶级斗争放到次要位置,对雇工权益的保障体现出原则坚定性与策略灵活性的统一。解放战争时期和新中国成立初期,人民民主政权在与具体工作中存在"左"的倾向的斗争中不断完善雇工权益保障的制度体系。新民主主义制度下中国共产党保障雇工权益的政策与实践给后人留下了一些宝贵的经验。

关 键 词：新民主主义制度 中国共产党 雇工权益 历史考察 

分 类 号：D412.9[政治法律—政治学] D922.5[政治法律—国际共产主义运动] D929