论大学生就业诚信问题及解决途径  

作　　者：易丹[1] 

机构地区：[1]湖北省电力公司人力资源部

出　　处：《当代经济》2011年第13期20-21,共2页Contemporary Economics

摘　　要：随着高校扩招和就业制度的改革,高校就业工作也由传统的定向分配转向＂市场导向,政府调控,学校推荐,学生和用人单位双向选择＂的就业体系。与此同时,毕业生人数逐年增多,就业压力越来越大,出现了一些毕业生在求职过程中伪造证件、制作虚假简历、单方面毁约,以及用人单位不切实际的虚高招聘条件等诚信缺失现象。毕业生就业市场的诚信缺失行为不仅有损大学生、用人单位的形象,同时也干扰了正常的就业秩序。而解决这一问题需要社会、用人单位和高校的共同努力。

关 键 词：学生就业 诚信问题 毕业生就业市场 诚信缺失现象 用人单位 高校扩招 就业制度 市场导向 

分 类 号：G647.38[文化科学—高等教育学]