空乘人员流失现象的成因及相应对策  

作　　者：熊莹[1] 熊小玉[1] 

机构地区：[1]南昌航空大学音乐学院,江西南昌330063

出　　处：《当代旅游（下旬刊）》2011年第7期24-25,共2页

基　　金：2008年江西省高校教学改革项目（课题编号：JXJG-08-7-22）、2009年江西省教育规划项目（课题编号：09YB370）“中外合作办学下的空乘人才‘双校园’培养模式研究”、南昌航空大学教学研究项目“数字影像导入教学法在空乘专业课程教学中的研究与应用”的研究成果.

摘　　要：近年来，随着民航事业的迅猛发展，民航空中乘务人员的需求也逐渐增多。本文从空中乘务员离职情况的成因进行分析，并就成因进行对策研究。认为只有提高空乘人员的服务意识认知度的提升和职业规划培养。及航空公司充分采取人力费．诼正确评估及挽留政策，才熊兵正捉制空乘人员不断流失的严重现象。

关 键 词：空乘人员 流失现象 成因:对策 

分 类 号：F562.6[经济管理—产业经济]