建立健全权力制约监督机制的几点思考  

An Analysis of the Improvement of Restriction and Supervision Mechanism of Power

作　　者：张勇[1] 燕晓飞[1] 

机构地区：[1]中国劳动关系学院经济管理系,北京100048

出　　处：《中国劳动关系学院学报》2011年第5期35-38,共4页Journal of China University of Labor Relations

基　　金：中国劳动关系学院院级一般项目"立足财政视角的劳动收入与消费需求的相关性研究"(编号:08YYB011)的阶段性成果

摘　　要：工会存在的理由不仅是劳资冲突,还包括在职工权益自救存在明显交易费用的前提下作为一个组织的维权优势。寻找理论上的工会最优规模有助于延伸至对工会内在责任的考察,工会只有将其全部的精力用于维护职工权益的活动,才能使会员获得最大的收益。鉴于中国特色社会主义的实情,中国工会的职能重塑存在两种可供选择的路径:一是回归工会维权本质;二是赋予工会更多的资源和手段。Only trade unions make all efforts to protect employee＇s rights and interests,can their members get the maximum gain.In view of the situation of socialism with Chinese characteristics,the function reconstruction path of Chinese trade unions has two options,to return to the essence of labor right protection,or to give more resources and means to trade union.

关 键 词：工会 责任边界 功能重塑 

分 类 号：D412.6[政治法律—政治学]