让奖励表彰更显成效  

作　　者：阳宗峰[1] 张洪伟[1] 

机构地区：[1]75571部队

出　　处：《基层政治工作研究》2012年第10期23-23,共1页

摘　　要：奖励是一件很吸引人、激励人的事情。为激励先进、鞭策后进、鼓励干劲，实施奖励是一种很好的方法和手段．但如果奖不得法，奖不规范，就可能事与愿违，甚至产生不良影响。当前．一些单位还是存在奖不规范的现象，主要表现为。名目繁多．论资排辈，轮流坐庄，超出比例和标准不一．等等。

关 键 词：奖励 表彰 不良影响 主要表现 激励 

分 类 号：F833.126.5[经济管理—金融学]