出台人才激励政策 确保科研队伍稳定  

作　　者：周立宏[1] 胡耀军[1] 梁宵[1] 

机构地区：[1]大港油田勘探开发研究院

出　　处：《中国职工教育》2012年第10期44-44,51,共2页China Staff Education

摘　　要：油气田作为高投入、高风险、高科技的企业,具有技术密集、人才密集的显著特点。大港油田公司作为一家以油气勘探开发为主营业务的专业化公司,其中专业技术人员占职工总人数的近三分之一（1.2万人）,是推动企业发展的核心力量。该公司如何结合实际制定相关科技政策？这些科技人才政策的实施对于发挥科技人才核心作用、提升企业科技自主创新实力效果如何？本文将进行简要分析。

关 键 词：人才激励政策 科研队伍 专业化公司 稳定 油气勘探开发 专业技术人员 企业发展 技术密集 

分 类 号：G644[文化科学—高等教育学]