山西医科大学第一医院人力资源管理的SWOT分析  

作　　者：刘翠明[1] 张绍果[1] 闫欣[1] 

机构地区：[1]山西医科大学第一医院

出　　处：《中国卫生人才》2012年第9期80-82,共3页China Health Human Resources

基　　金：2011年山西省软科学研究项目(项目编号:201104071-02)

摘　　要：＂知己知彼,方能百战不殆＂。为了促进医院的长远发展,对医院现有的优势、劣势及面临的机会与挑战进行深入分析是非常必要和有重要意义的工作,可以为下一步的战略发展提供强有力的理论依据。

关 键 词：医院人力资源管理 SWOT分析 山西医科大学 

分 类 号：R197.3[医药卫生—卫生事业管理]