金融发展、所有制性质差异与收入分配水准波及  

Financial Development, Ownership Difference, and Influence of Income Distribution

作　　者：邓伟[1] 叶林祥[2] 

机构地区：[1]南京财经大学金融学院,南京210046 [2]南京财经大学经济学院,南京210046

出　　处：《改革》2012年第11期75-82,共8页Reform

基　　金：教育部人文社会科学研究青年基金项目"转轨时期中国的国有经济与收入分配"(批准号:10YJC790042);国家哲学社会科学基金项目"最低工资管制的就业效应与收入分配效应实证研究"(批准号:12CJY018);教育部人文社会科学研究基金项目"我国行业间工资差距的变动特征及决定因素--基于全国经济普查数据的实证研究"(批准号:11YJC790245)

摘　　要：金融发展对国有部门与非国有部门间工资差距影响的实证研究表明,金融发展对这种工资差距存在双重影响:一方面,金融发展可以通过改变劳动力的供求关系降低这种工资差距;另一方面,由于垄断性的国有部门可以通过抽取下游非国有部门的利润来提高自己的工资水平,金融发展会强化这种利润抽取机制,进而扩大两部门间的工资差距。只要非国有部门的发展超过一定程度,金融发展的后一种影响就足以抵消前一种影响。The authors made an empirical study on how financial development affects the wage gap between the SOEs＇ sector and the private sector in China. It shows that financial development has two-fold effects on the gap through promotion of the private sector. On one hand, financial development will narrow the gap with increase of labor demand; on the other hand, it will widen the gap because the monopolistic SOEs＇ sector will extract more profit of the developing private sector, while the financial development will amplify it. However, as long as the private sector has developed to some extent, the latter effect will exceed the former one under certain conditions.

关 键 词：经济金融 国有部门 非国有部门 垄断行业 收入分配 

分 类 号：F832[经济管理—金融学]