2011年我国劳务用工情况分析  

作　　者：劳动科学研究所课题组 

出　　处：《中国劳动》2012年第12期5-9,共5页China Labor

摘　　要：随着企业用工方式日益灵活多样,劳务派遣、劳动代理、人才租赁等劳务用工方式被用人单位广泛采用,越来越多的人力资源服务机构应运而生,人力资源服务日益成为国民经济的一个重要行业和部门,因此,及时、准确的劳务用工市场信息是利益相关方都迫切需要的。但由于劳务用工分散、多样,统计困难,在一段时期内,政府还难以将灵活用工纳入官方统计体系。为此,人力资源和社会保障部劳动科学研究所自2010年开始编制《CTG中国(劳务用工)行业就业指数报告》,由易才集团(CTG)提供数据支持,旨在及时、准确、全面地反映行业劳务用工变动趋势及行业就业变动趋势。本刊现将2011年CTG中国(劳务用工)行业就业指数报告摘要刊发。

关 键 词：劳务用工 人力资源服务 劳动科学研究所 就业指数 用工方式 统计体系 利益相关方 社会保障部 

分 类 号：F626.11[经济管理—产业经济]