检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:刘辰远[1]
出 处:《重庆交通大学学报(社会科学版)》2013年第1期36-39,共4页Journal of Chongqing Jiaotong University:Social Sciences Edition
摘 要:欠薪是当下中国社会的热点问题,2011年《刑法修正案(八)》正式实施后,将"恶意欠薪"行为规定为拒不支付劳动报酬罪,把欠薪问题推向了"社会防卫的最后一道防线"——刑法。冒然将恶意欠薪行为入刑,不仅在理论上存在不妥之处,而且存在实践中可操作性不强的问题。刑法不应"越位"成为社会管理缺失的补救措施,解决"恶意欠薪"问题的根本出路在于刑法之外的救济手段。Wage offences are hot issues in China.After the Amendment Ⅷ to the Criminal Law,wage offences become a kind of criminal named refusal to pay remuneration.However,there is something wrong not only in theory but also in practice to bring the act into the criminal law.Criminal law is not the remedial measures for lack of public administration.The way beyond criminal law is the countermeasure addressing "wage offences" issues.
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