职业生涯韧性研究综述  

A Research Review of Career Resilience

作　　者：宋国学[1,2] 

机构地区：[1]黑龙江大学经济与工商管理学院,黑龙江哈尔滨150080 [2]黑龙江省国家审计研究中心,黑龙江哈尔滨150080

出　　处：《内蒙古财经学院学报》2012年第5期48-55,共8页Journal of inner Mongolia finance and economics college

基　　金：国家自然科学基金(70872051);黑龙江省社科基金(10D025)

摘　　要：职业生涯韧性既意味着克服高风险环境的能力,从创伤中恢复的能力,也意味着应对日常的生活压力的态度。本文在以往研究基础上概括了职业生涯韧性的概念、维度、测量方法和影响因素,指出了现有研究的不足和未来的发展方向。Career resilience is the ability to overcome high risk environment,the ability to recover from frustra- tion and the attitude toward daily life pressure. Based on previous research, this paper sums up the definition, the at- titude, the measure method and influencing factors of career resilience, points out the weakness and future develop- ment direction.

关 键 词：职业生涯韧性 职业生涯 职业生涯自力更生 

分 类 号：F243.2[经济管理—劳动经济]