唐代中下层官员入仕之路研究——以墓志铭资料为中心  

作　　者：蒋爱花[1] 

机构地区：[1]中央民族大学历史文化学院,北京100081

出　　处：《前沿》2012年第23期16-19,共4页Forward Position

基　　金：国家社会科学基金青年项目"唐代中下层官员群体研究"(项目编号:12CZS019)资助

摘　　要：新近刊布的近一万件唐代墓志铭是非常珍贵的数据资料,从中可以考察唐代中下层官员的人生履历与生活镜像。之所以将目光聚集于唐代中下层官员,是因为他们在出身、任职、致仕方面有其独特性,不同于名垂史册的高级官员。本文认为,在唐玄宗之前,科举制已经获得蓬勃发展,但是门荫入仕依然为唐代入仕之大宗,也是大多数中下层官员的主要来源。门荫入仕者的家境相对较好,获得出身的时间也较早,是唐代普通官员不敢奢望的。如果没有特别的才干,不能参加制举或科目选,或者没有通过有力的社会关系获得荐举,普通的中下层官员往往忙碌于基层,难以获任御史或拾遗、补阙之类的关键职位,那也无法进入迅速升迁的轨道。由于官僚体制队伍的容量有限,必然造成广大的知识分子在入仕途径中雍滞,甚至是长时间被拒之门外。

关 键 词：唐代 墓志铭 中下层官员 门荫 仕进之路 

分 类 号：K242[历史地理—历史学]