独立学院实施绩效管理的对策——以中国企业绩效管理分析为例  

作　　者：尧刚华[1] 陈鹏[1] 黄燕妮[1] 

机构地区：[1]华东交通大学理工学院,江西南昌330100

出　　处：《软件（教育现代化）（电子版）》2013年第5期276-277,共2页EDUCATION MODERNIZATION

基　　金：课题：2012年度江西省高校党建研究课题,课题名《独立学院教职工绩效管理研究》.

摘　　要：独立学院实施绩效管理有利于提升职工和部门工作效能，有利于实现学院战略目标和办学价值，有利于促进学院管理和业务流程优化。本文以中国企业绩效管理实践为例，分析中国企业绩效管理的成功经验和存在的问题，并对独立学院实施绩效管理提出对策。

关 键 词：企业 独立学院 绩效 管理 对策 

分 类 号：TN925.93[电子电信—通信与信息系统]