知识获取、行业协会与纺织代工企业转型升级  

作　　者：胡峰[1] 张月月[1] 

机构地区：[1]浙江工商大学工商管理学院,浙江杭州310018

出　　处：《河南社会科学》2013年第7期64-67,共4页Henan Social Sciences

基　　金：浙江省哲学社会科学规划课题(10CGGL01ZQ;11ZJQN054YB);浙江工商大学研究生科技创新项目(1010XJ1511016);国家自然科学基金面上项目(71172115;71173191);中国法学会部级法学研究课题[CLS(2011)D90];教育部新世纪优秀人才支持计划项目(NCET-11-1078)

摘　　要：纺织代工企业转型升级面临的主要问题就是知识不足,要想突破原有的代工模式,企业就要具备关键知识的孵化能力,而知识获取是构建这一能力的基础。纺织代工企业依赖自身获取知识有其局限性,需要借力其他组织。相较政府而言,行业协会代表本行业的利益,能更好地服务于成员企业。以往的研究基本上从职能和组织能力层面对行业协会进行分析,未对行业协会在知识方面的功能进行深入探讨。

关 键 词：知识 行业协会 纺织业 代工 转型升级 

分 类 号：C93[经济管理—管理学]