海外人才回流与FDI技术溢出——地区差异及影响因素的实证分析  

Return of overseas talents and FDI technology spillover——an empirical analysis of the regional differences and impact factors

作　　者：朱敏[1] 许家云[2] 

机构地区：[1]山东理工大学商学院,山东淄博255049 [2]南开大学经济学院,天津300071

出　　处：《科学学研究》2013年第11期1663-1670,共8页Studies in Science of Science

基　　金：山东省社会科学基金青年项目(12DJJJ16);教育部规划基金项目(12YJA79007);国家社会科学基金重点项目(13AJY002)

摘　　要：海外回流人才在推动一国或地区经济发展、FDI技术溢出等方面承担着重要角色。本文将海外回流人才引入FDI技术溢出的计量模型,利用中国省际面板数据模型分析海外回流人才对不同地区FDI技术溢出的影响。检验结果表明海外回流人才引致的FDI技术溢出效应显著,但在我国不同地区间具有较大的差异性。在此基础上,本文进一步运用Hansen提出的门限检验方法对影响此效应的若干因素及其门限特征进行检验,并从经济发展水平、金融市场效率及科研投入水平等方面测算了引发海归积极FDI技术外溢效应的门限水平。Returnees play an important role in promoting the economic development and FDI technology spillover of a country or region. By introducing returnees into the FDI spillovers econometric model, we test the technological progress effects of returnees in various re- gions of China by using Chinese provincial panel data. The results show that returnees have played an important role in FDI technology spillover in various regions of China, but there are differences in the degree of contribution. On this basis, we set a threshold model to measure the threshold level of economic development, financial market efficiency and scientific research level which can cause positive FDI spillover effects of returnees.

关 键 词：海外回流人才 FDI技术溢出 门限回归 

分 类 号：F124.3[经济管理—世界经济]