发挥负面清单在干部工作中的正效应  

作　　者：周新群[1] 

机构地区：[1]中共湖北省委组织部研究室

出　　处：《中国党政干部论坛》2014年第2期69-69,共1页Chinese Cadres Tribune

摘　　要：干部工作也可引入负面清单的管理方式，科学地制订具体、明确的干部工作负面清单，为各级党组织和组织部门清晰地标明了不能触碰的“雷区”和“高压线”，是干部工作方面的一种有效“安保”

关 键 词：干部工作 清单 负面 管理方式 组织部门 高压线 党组织 安保 

分 类 号：D262.3[政治法律—政治学]