人才西迁为哪般  

作　　者：罗晓丽[1] 何璐玮 

机构地区：[1]《四川劳动保障》编辑部

出　　处：《四川劳动保障》2013年第12期52-54,共3页

摘　　要：人才迁移或者引进人才,往小了说是满足个体在合适的区域合适的岗位上发展的需求,满足企业在发展过程中的人才需求;往大了说,这关系到一个行业乃至一个地区的经济发展.那么人才西迁究竟受那些因素影响呢？专业人士分析认为,实际上,其最终目的是为了促进人才资源的优化配置,实现地区之间的平衡发展.而这个过程既有国家提出的西部大开发战略的支持;有人才根据自身和区域发展特点做出的个体性的迁移;也有西部地区企业自发地或者在当地政府的引导下,到全国各地搜寻人才的;

关 键 词：引进人才 西迁 西部大开发战略 地区政府 人才需求 因素影响 经济发展 专业人士 

分 类 号：F240[经济管理—劳动经济]