检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:张光鹏[1]
机构地区:[1]卫生部卫生发展研究中心
出 处:《中国卫生人才》2014年第3期20-21,共2页China Health Human Resources
摘 要:十八届三中全会《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》中,对于人才发展提出"建立集聚人才体制机制,择天下英才而用之",这是加快人才优先发展的战略布局。对于卫生人才的发展,要勇于跳出行政化的思维模式和管理方式,在遵循人才供求、实践、价值及市场规律的同时,激发人才活力,完善人才评价体系等,从而增强我国卫生人力资源配置与卫生服务需求之间的协调性。
关 键 词:人才发展 市场作用 体制 集聚 卫生人力资源配置 人才评价体系 卫生服务需求 卫生人才
分 类 号:C964.2[经济管理—人力资源管理]
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