改进政绩考核工作的实践与思考  

作　　者：钟健能[1] 

机构地区：[1]中共西安市委

出　　处：《党建研究》2014年第4期31-32,共2页

摘　　要：干部政绩考核发挥着重要“指挥棒”作用。习近平总书记反复强调，要改进考核方式手段，不能简单以国内生产总值增长率来论英雄。全国组织部长会议指出，解决唯GDP问题。实际上是如何引导干部树立正确政绩观的问题。近年来，西安市全面推行“四位一体”考核评价机制．不断调整考核指标、创新考核方式、强化结果运用，取得了较好效果。

关 键 词：政绩考核工作 国内生产总值增长率 干部政绩考核 实践 “四位一体” 正确政绩观 部长会议 考核评价 

分 类 号：D262.3[政治法律—政治学]