人力资本分布不平等与地区经济增长的实证研究——基于1992—2011年河南省人力资本基尼系数的数据  

作　　者：于雁洁[1] 

机构地区：[1]河南工程学院工商管理学院,河南郑州451191

出　　处：《湖北社会科学》2014年第2期57-60,共4页Hubei Social Sciences

摘　　要：通过对河南省1992-2011年人力资本基尼系数的测算和比较,并将这一指标引入道格拉斯生产函数模型,基于时序数列,对河南省人力资本基尼系数与地区经济增长二者之间的相关性进行了实证分析。研究发现,1992-2011年河南省人力资本存量性别分布不平等的状况明显,人力资本基尼系数与地区经济增长二者间呈明显负相关,人力资本分布结构的不均衡性已成为制约地区经济增长的主要影响因素。基于此,在进行经济政策选择时,不但要考虑人力资本存量水平的提升,更要重视改善优化人力资本性别分布不平等的状况。

关 键 词：人力资本 人力资本结构 经济增长 人力资本基尼系数 

分 类 号：F241[经济管理—劳动经济]