江西省人力资本积累趋势研究——基于因子分析法  

作　　者：陈志彬[1] 胡玉芳[1] 刘宏晶[1] 

机构地区：[1]江西财经大学,江西南昌市330013

出　　处：《新经济》2014年第20期13-14,共2页New Economy

基　　金：2013年大学生创新性实验计划项目:基于内生增长模型的江西省十一市经济增长贡献实证研究(项目编号:20131042131)

摘　　要：本文基于因子分析法,通过构建包括教育贡献、健康贡献、技术贡献、综合财政贡献、生活水平贡献、对外联系度贡献在内的6个维度19大指标,对江西省1988年-2011年的人力资本指数进行了相关估算。以期可以为我国尤其是江西的人力资本研究提供一套新的方法和数据支持,促进江西省人力资本与经济增长。

关 键 词：人力资本 因子分析法 人力资本指数 

分 类 号：F240[经济管理—劳动经济]