保险企业管理中的义利关系分析  

Analysis of the Relationship between Duties and Benefits in the Management of Insurance Enterprises

作　　者：许捷[1] 

机构地区：[1]中国保险管理干部学院

出　　处：《中国保险管理干部学院学报》2001年第2期35-38,共4页

摘　　要：管理作为人类社会协调的中心活动,具有很强的社会性和伦理性.企业管理具有伦理性,伦理亦具有管理作用.对管理伦理的的忽视,不重视伦理的管理作用,是当前我国企业管理实践中普遍存在的缺陷.加强企业管理伦理的探索,关注管理活动的伦理道德要求,利于促进管理革新、理念升华和实现企业经济管理活动"善的循环"①.同时,在加入WTO后,与外来资本竞争的核心环节将是人才之争,这一竞争成效又会从根本上决定企业的市场竞争力.而人才要素的流动不仅取向于物质利益,同时也决定于情感和精神上的满足程度.因此,增强企业管理的伦理性也是市场竞争的必然要求.在本文中,力图根据企业管理的普遍规律,联系我国保险企业管理实际,对企业管理伦理的最根本问题--义利关系进行分析诠释,从而明确我们管理工作的基本伦理准则.

关 键 词：保险企业 企业管理 义利关系 伦理 

分 类 号：F840.31[经济管理—保险]