对人行唐山市部分支行试行监管员等级管理的调查  

作　　者：严大刚 

机构地区：[1]人民银行唐山市中心支行

出　　处：《河北金融》2001年第11期39-39,共1页Hebei Finance

摘　　要：最近,我们在对辖内部分县支行的调查中发展,悄然兴起的试行金融监管员等级管理的做法,使这些单位的监管工作有了新的起色,这些睿智的基层央行行长们为提高监管人员的素质开辟了一条新路。调查的三个支行,他们都是面对工作基础相对薄弱、人员素质参差不齐、工作疲塌的现状,坚持不惟上、不惟书、只惟实的原则,从实际出发,排除阻力,大胆探索,以提前监管人员素质、充分挖掘监管人员潜能为突破口,实施了以监管员等级管理为核心的'监管素质'工程。经过一年多的实践,收到了预期效果。

关 键 词：唐山市 人民银行支行 监管员 等级管理 职务序列 

分 类 号：F832.31[经济管理—金融学] F832.722