情景模拟测试的要领和技巧──再议竞争上岗  

Main Points and Techniques in Test of Simulated Circumstance

作　　者：徐思祖[1] 

机构地区：[1]华南农业大学,广州510642

出　　处：《农业科技管理》2001年第4期37-39,共3页Management of Agricultural Science and Technology

摘　　要：文章介绍了当前竞争上岗中情景模拟测试的三种方法(模拟面试、公文处理和无领导小组讨论)的要领，并针对性地提出了相应的技巧──自信沉着，抓紧要点，敏捷思考，创新思维。

关 键 词：竞争上岗 情景模拟测试 技巧 政府机关改革 

分 类 号：C933.4[经济管理—管理学]