股权结构、公司治理与企业社会责任行为  

Ownership Structure,Corporate Governance and Corporate Social Responsibility

作　　者：孙艳梅[1] 陶利斌[1] 

机构地区：[1]对外经济贸易大学金融学院

出　　处：《浙江学刊》2019年第1期111-123,共13页Zhejiang Academic Journal

基　　金：教育部人文社科基金项目(17YJC790136;17YJCZH161);国家社会科学基金项目(18BJY233);对外经济贸易大学中央高校基本科研业务费专项资金(CXTD7-04)的阶段性成果

摘　　要：企业作为现代社会的微观经济主体,如何承担社会责任成为近年来业界和学术界关注的焦点。本文从代理冲突的视角,运用2008-2013年企业的社会责任和公司特征数据,系统分析了企业推行社会责任对企业价值的影响及行为动机。实证研究发现,由内部人主导的企业社会责任是企业代理冲突的表现,内部人持股的提高会带来更多的企业社会责任承担;而有效的公司治理机制,包括机构类投资者与债务治理则能有效抑制企业过度承担社会责任和约束内部人的自利行为。进一步,股东类的内部人对企业社会责任行为的影响高于经理类的内部人,而强制披露和是否第三方信息鉴证影响内部人凭借对公司决策的影响力左右企业社会责任行为的程度。最后,企业社会责任行为源于经理层更多的声誉追求及内部人对失德行为的掩饰。

关 键 词：内部人持股 企业社会责任 代理冲突 公司治理 

分 类 号：F832.51[经济管理—金融学] F271F270