贴近服务求创新——延边州劳动人事争议仲裁院推行七项服务管理举措  

作　　者：司元波 

机构地区：[1]延边州劳动人事争议仲裁院

出　　处：《劳动保障世界》2014年第7期23-23,共1页

摘　　要：吉林省延边州劳动人事争议仲裁院，自第二批党的群众路线教育实践活动开展以来。注重围绕“为民、务实、清廉”的活动内容求创新，紧密贴近劳动人事争议仲裁工作服务实际需求抓落实。积极建立和推行“7·1”仲裁服务管理模式和举措．有效激发了工作人员的服务意识、责任意识和落实意识，

关 键 词：人事争议仲裁工作 服务管理模式 延边州 劳动 创新 教育实践活动 党的群众路线 服务意识 

分 类 号：F249.26[经济管理—劳动经济]