护理人员的正向激励在预防护理不良事件中的效果分析  

作　　者：刘勇[1] 孟娜[1] 

机构地区：[1]河北省邯郸市第一医院,056002

出　　处：《临床合理用药杂志》2014年第20期104-105,共2页Chinese Journal of Clinical Rational Drug Use

摘　　要：目的：探讨加强护理人员预防护理不良事件的方法与效果。方法选取2012年7~12月收治的患者400例作为对照组，对护理不良事件分析原因，制定对策；选取2013年1~6月收治的患者420例作为观察组，加强了对护理不良事件的教育，先后进行了一系列信息激励、心理激励、实施保护性屏障及营造安全文化氛围等正向激励措施，比较2组不良事件发生情况。结果观察组护理不良事件的发生率为10.24%明显低于对照组的15.00%，差异有统计学意义（P ﹤0.05）。结论护理工作中的正向激励可有效减少护理不良事件的发生，提高护理质量。

关 键 词：护理不良事件 正向激励 护理人员 

分 类 号：R47[医药卫生—护理学]