双因素理论在警察激励中的应用  

作　　者：余涛[1] 

机构地区：[1]西南政法大学刑事侦查学院,重庆401120

出　　处：《湖北警官学院学报》2014年第9期37-39,共3页Journal of Hubei University of Police

摘　　要：目前,我国警力资源严重不足与警察工作任务繁重的矛盾日益突出。如何激发公安民警的工作积极性和主动性,提高警察队伍的整体素质,实现"警力无增长改善"的目标,不仅是警察激励的重要任务与内容,也是警察队伍建设的必然要求。现行的警察激励措施存在诸多不足,激励的效果并不明显,亟需站在理论的高度对警察激励机制进行深刻反思和重新建构。

关 键 词：双因素理论 警察激励 激励需求 

分 类 号：D631[政治法律—政治学]