设定受益计划的会计处理及重点难点应对  

作　　者：杨有红[1] 申悦[1] 

机构地区：[1]北京工商大学商学院

出　　处：《会计之友》2014年第36期80-84,共5页Friends of Accounting

基　　金：北京市长城学者计划(编号:CIT&TCD20130308)的阶段性成果

摘　　要：2014年初,财政部对《企业会计准则第9号——职工薪酬》进行了修订。为了对企业职工薪酬的核算进行较为系统的规范,新准则引入了设定受益计划这一概念。设定受益计划是新准则的亮点,也是新准则的难点。文章着眼于设定受益计划,介绍了新准则中设定受益计划的确认、计量与披露规范,并针对企业实务中可能存在的重点难点问题进行了讲解与阐述。

关 键 词：职工薪酬准则 设定受益计划 会计处理 

分 类 号：F233[经济管理—会计学] F235.19[经济管理—国民经济]