新形势下高校学生就业与管理体制创新分析  

作　　者：桂恺[1] 

机构地区：[1]西北农林科技大学信息工程学院

出　　处：《课程教育研究》2015年第3期6-7,共2页Course education research

摘　　要：近年来，我国高校教育体制改革不断深化，相应地对高校毕业生的就业指导也提出了新的要求。在就业压力日益加大的背景下，高校毕业生只有有效提高自身专业水平和工作能力，才能保持自身的竞争优势，在步入社会后获得更好的发展。但总体而言，我国高校在校生缺乏社会实践经验和工作经历，无法根据自身特点明确就业方向，这就要求高校就业管理机构为高校毕业生提供完善的就业信息，并进行一定的就业指导，使学生能够根据社会的需求和自身优势，选择合适的工作。本文向几所高校的在校及毕业生进行了访谈，征询了他们对于现行高校就业管理机制的看法，归纳总结了新形势下高校学生就业与管理体制的创新方法。

关 键 词：高校学生 就业管理体制 创新 指导 

分 类 号：G647[文化科学—高等教育学]