从立法技术到治理理念——中国语境下法律激励理论的转向  

作　　者：丰霏[1,2] 

机构地区：[1]国家"2011计划"司法文明协同创新中心 [2]吉林大学法学院,理论法学研究中心

出　　处：《法商研究》2015年第3期46-54,共9页Studies in Law and Business

基　　金：教育部人文社会科学研究青年基金项目(12YJC820024);中国博士后科学基金第四十九批面上资助项目(20110491292);中国博士后科学基金第五批特别资助项目(2012T50260)

摘　　要：随着当代中国法治实践的深入,法律的激励功能日益为学术界所关注。然而,学术界对于法律激励的内涵和研究方向的理解却不尽相同。其实,法律激励源于改革需求,改革语境下的法律激励具有保健化趋向和奖惩一体性等复合内涵,因此理应将奖惩规范共同纳入法律激励的理论研究之中,只因受制于既有的观点和方法,现有的法律激励研究过多地局限于技术层面,而忽视了作为治理理念的法律激励。将法律激励作为认识法治的理念,意味着要变惩治法治观为励治法治观。作为法治理论的创新方向,法治中国的建设实践也为这种理念上的转变提供了实现条件。

关 键 词：法律激励 改革 立法技术 治理理念 惩治法治观 励治法治观 

分 类 号：D920.0[政治法律—法学]