菲律宾海外劳务法律制度评析与借鉴  

作　　者：韦娌[1] 

机构地区：[1]广西行政学院,广西南宁530022

出　　处：《学术论坛》2015年第5期105-111,共7页Academic Forum

基　　金：广西社科规划研究项目“东盟四国外籍劳工法律制度与广西境外就业地方立法研究”(06FX006)

摘　　要：菲律宾的海外劳务法律制度经过一个世纪的积累、演化和发展,已形成一套系统、健全、富有特色的法律体系。在立法技术上,融合了多元法律文化之长,注重国内规则与国际规则的衔接;在内容上,调整范围广泛,涉及从人员培养、劳工招募、管理、输出、政策支持、维权、保障等整个产业发展链条的各个环节,丰富而详细;立法宗旨突出以保障海外劳工权益为核心。其法律在战略计划法制化,明晰政府与市场边界、权益和服务保障等方面都具有独到之处,对完善我国海外劳务法律制度具有重要的借鉴意义。

关 键 词：菲律宾 海外劳务 法律 评鉴 

分 类 号：D922.5[政治法律—民商法学]