劳动份额变动理论前沿探索与展望  

作　　者：崔顺伟[1] 王双进[2] 

机构地区：[1]天津外国语大学国际商学院 [2]天津商业大学商学院

出　　处：《商业经济研究》2015年第23期32-33,共2页Journal of Commercial Economics

基　　金：天津市哲学社会科学研究规划项目(TJLJ13-011);天津市科技发展战略研究重点项目(14ZLZLZF00007)

摘　　要：本文对近年来国外学术界关于劳动份额变动的理论研究文献进行综述。学术界分别从长期、中期与短期的角度,围绕资本产出比率、部门构成变化、产权制度变化、产品市场进入管制、工人议价能力、经济周期等某一个或几个影响因素,展开了对劳动份额变动的理论分析与模型建构,大大推进了对劳动份额变动的解释力。

关 键 词：劳动份额 要素收入分配 资本产出比率 

分 类 号：F240[经济管理—劳动经济]