构建农民专业合作社理事长胜任力模型探析——基于江西的案例  

作　　者：张旭[1] 周波[1] 谢海军 

机构地区：[1]江西农业大学经济管理学院,江西南昌330045 [2]吉水县八都镇农业综合站,江西吉水331603

出　　处：《农村经济与科技》2014年第6期26-30,8,共6页Rural Economy and Science-Technology

基　　金：国家自然科学基金项目"低碳经济背景下农户农业技术应用行为与决策模型研究-基于江西种稻大户的实证"(编号:71063010);国家自然科学基金项目"种稻大户农业技术扩散行为与示范机制研究-以江西省为例"(71263023)的阶段性成果

摘　　要：理事长作为农民专业合作社法定代表人,他既是组织的领导者和管理者,又是组织的核心成员,在这一组织中起着十分重要的作用。基于江西省南昌县农民专业合作社调查数据,依托胜任力冰山模型,运用行为访谈法,找出理事长胜任力特征要素,构建出农民专业合作社理事长胜任力模型,即由知识、技能和素养3个维度15个具体项目构成。构建此模型既能考核理事长工作绩效,又能为带头人人才库构建提供合理可界定的评价指标体系。

关 键 词：农民专业合作社 理事长 胜任力模型 行为访谈法 

分 类 号：F306.4[经济管理—产业经济]