新常态下公务员监督体系建设的若干思考  

作　　者：段鹏[1] 

机构地区：[1]西北师范大学社会发展与公共管理学院,甘肃兰州730070

出　　处：《经济师》2015年第12期76-78,共3页

摘　　要：公务员是代表国家利用公权力依法履行公共职责,管理社会公共事务,并由国家财政负担工资福利的工作人员。这就决定了公务员必须以公共利益代表者身份实施管理,并以实现公共利益为目标导向。这就不同于私人部门工作人员,需要加强对其行为的监督。文章首先对我国公务员监督制度整体情况进行分析梳理,指出现行制度体系已不能满足当前管理监督需要。然后分析了公务员监督制度的现状,特别指出其不足之处。接着提出了完善公务员监督制度体系坚持的四大原则。最后从考录责任落实机制、权力运行制衡机制、监督运行机制的角度提出了健全公务员监督体系的若干对策。

关 键 词：新常态 公务员 监督体系 制度建设 

分 类 号：F240[经济管理—劳动经济]