武警部队院校经费开支绩效指标体系构建研究  

作　　者：黎珂佚 

机构地区：[1]武警警官学院,四川成都610213

出　　处：《西部皮革》2016年第2期134-134,共1页West Leather

摘　　要：平衡计分卡是一种系统的战略绩效管理和评价体系。本文阐述了将平衡计分卡引入武警部队院校经费开支绩效评价的可行性,探讨了平衡计分卡引入的基本思路,针对武警部队院校经费管理特点,将财务指标与非财务指标、长期指标与短期指标相结合,将平衡计分卡的财务、客户、内部流程、学习与成长四个维度拓展到财务、业务管理、服务部队、学习和发展四个方面,构建了武警部队院校经费开支绩效评价体系,课题的思路与方法对其他类型武警部队的相关问题研究有一定的参考和借鉴意义。

关 键 词：平衡计分卡 武警部队院校 经费开支绩效评价 

分 类 号：F287[经济管理—国民经济]