员工岗位创新创效 助推企业管理提升——天津铁建公司工会开展“员工岗位创新创效”竞赛活动  

出　　处：《工会博览》2016年第7期58-58,共1页A View of Labour Unions

摘　　要：通过设定科学的“员工岗位创新创效”竞赛活动机制，定期评比表彰，广泛宣传先进事迹，员工参与人数不断增加，成果不断显现，员工主人翁责任感持续增强，有力地发挥了工会组织团结全体员工。员工岗位创新创效竞赛活动形式可操作性强，内容涵盖面广，切合基层实际。

关 键 词：竞赛活动 工会组织 员工 创新 岗位 企业管理 公司 天津 

分 类 号：D412.6[政治法律—政治学]