人力资源服务,搭上改革顺风车  

作　　者：于飞[1] 

机构地区：[1]吉林工程技术师范学院

出　　处：《人力资源》2016年第7期30-31,共2页Human Resources

摘　　要：实施供给侧改革，是我国宏观经济从需求管理向供给管理转型的重要标志，也是适应和引领经济发展新常态的创新和选择。经济领域的供给侧改革对人力资源服务业提出了新的要求，更是为人力资源服务业的转型和发展创造了前所未有的机遇。

关 键 词：人力资源服务业 改革 顺风车 管理转型 需求管理 宏观经济 经济发展 经济领域 

分 类 号：F249.21[经济管理—劳动经济]