协同推进人才建设与区域发展，核心在机制  

作　　者：魏旋君 

出　　处：《中国人才》2016年第15期36-36,共1页Chinese Talents

摘　　要：一是建立政策对接机制。深入研究国家区域发展政策、人才发展政策，加强对接，用好用足用活国家政策，激发区域发展、人才建设与政策利好的“磁场效应”。二是建立项目对接机制。实施重点项目与人才同步引进，推动人才资本贡献率显著提高，激发区域发展、人才建设与项目的“吸附效应”。三是建立柔性对接机制。按照“借时、借势、借力”的思路，推动区际之间政策、政务、项目、基础对接与合作，加强区际间人才整合，激发区域发展各要素的“共生效应”。

关 键 词：区域发展政策 人才建设 对接机制 协同 国家政策 资本贡献率 人才发展 磁场效应 

分 类 号：F127[经济管理—世界经济]