从人力资源需求的视觉浅谈技能型人才培养策略  

作　　者：赵宏伟[1] 王晓欣[1] 许新芳[1] 

机构地区：[1]河北化工医药职业技术学院,河北石家庄050026

出　　处：《中小企业管理与科技》2016年第30期129-130,共2页Management & Technology of SME

基　　金：河北省社会科学基金项目"河北省化工类技能型人才培养机制研究"(课题编号:HB14JY062)研究成果

摘　　要：随着高等教育改革的不断深入,高职教育得到了迅猛发展,但是高职院校的培养的技能型人才却难以满足用人单位的需求,出现了一边企业招不到合适的人才,一边是高职毕业生找不到工作的情况。对此,笔者从人力资源需求的视觉进行了深入调查研究,从学校和学生两方面给出了改革策略:通过教育辅导帮助学生树立学习自信心,开展各类专业技能比赛激发学生学习主动性,重视教师实战经验的提升,不断健全教学质量考核评价机制等。

关 键 词：技能型人才 培养 策略 

分 类 号：G64[文化科学—高等教育学]