基于JCI的医院安全文化培训的效果调查  

作　　者：贺海燕[1,2] 李映兰[1,2] 李丽[1] 于平平[1] 

机构地区：[1]中南大学湘雅医院,长沙410008 [2]中南大学湘雅护理学院,长沙410013

出　　处：《当代护士（中旬刊）》2017年第8期76-79,共4页Modern Nurse

基　　金：中南大学湘雅医院管理基金项目(2016GL15)

摘　　要：目的探讨基于JCI的安全文化培训对提高医务人员的安全文化认知水平的效果。方法针对湘雅医院国际医疗中心的医务人员进行基于JCI的安全文化培训,培训前后使用修订版的医院安全文化问卷进行安全文化认知水平的调查,并比较培训前后的效果。结果实施基于JCI的安全文化培训前后,安全文化问卷的部分条目的积极反应率的差异有统计学意义(均P<0.05);培训前后安全文化问卷的大部分条目评分的差异有统计学意义(均P<0.05);培训前后安全文化问卷的维度评分的差异都有统计学意义(均P<0.05)。结论基于JCI的安全文化培训能够有效提高医务人员的安全文化认知水平,有利于构建相互信任、无惩罚的具有特色的医院安全文化。

关 键 词：安全文化 JCI 培训 效果 

分 类 号：R197.3[医药卫生—卫生事业管理]