女职工休产假,工资待遇可以降低吗  

作　　者：小保 

出　　处：《就业与保障》2017年第8期6-6,共1页Employment and Security

摘　　要：小保：我是一家厨房机械设备公司的女职工，我的工资由底薪和岗位工资组成，每月能拿到5500元。半年前，我休产假期间，每月只拿到4000元的工资。经多方打听得知，原来是单位没有按我的实际工资为我缴纳生育保险费，而是按照单位全员月平均工资4000元作为缴费基数。请问，我有权要求单位补发差额部分吗？

关 键 词：工资待遇 产假期间 女职工 月平均工资 机械设备 工资组成 实际工资 缴费基数 

分 类 号：D922.5[政治法律—民商法学]